2024

DOI: https://www.doi.org/10.31178/AUBD/2024.03 

Resumen:El desarrollode la sociedad humana depende de la relación entre las personas —que son la esencia de la evolución— y la forma en que se organizan y utilizan las materias primas, los materiales, las herramientas y los instrumentos que inventan para alcanzar el objetivo perseguido a través del trabajo. En las dos partes de esta relación se producen cambios permanentes. Cada época histórica incluye, entre otras cosas, un replanteamiento de la relación entre el ser humano y el trabajo; el impacto de la inteligencia artificial en la sociedad aporta una nueva dimensión a esta relación. Una de las características definitorias de la época contemporánea es el papel fundamental que desempeñan los derechos humanos, incluidos los derechos laborales y de seguridad social, en el conjunto de la evolución humana. La inteligencia artificial es un componente intrínseco de este proceso, en el que le corresponde, simultáneamente, el papel de catalizador del progreso general y la responsabilidad de contribuir a la promoción y defensa de los derechos fundamentales. La actualización y el desarrollo de la normativa jurídica sobre el uso y el funcionamiento de la inteligencia artificial son imprescindibles para la autonomía del derecho laboral y de la seguridad social, incluso garantizando la interacción con otras ramas del derecho y de las ciencias sociales.

Palabras clave:inteligenciaartificial, derecho laboral, derecho de la seguridad social, derechos humanos